据九派新闻报道，近日，浙江温州一企业发布春节放假通知，引发关注。通知显示，该公司自2月1日起放假，3月8日正式复工，假期共计35天。公司明确，全体员工如按时离岗放假、按时返岗上班，将获得5000元/人的福利奖励，奖励将于3月底发放；提前请假或延迟返岗的员工不享受该项福利。通知同时规定，家中有学龄儿童的员工，可在送孩子开学后2日内返岗，仍可享受5000元奖励，但需提前向人事部门登记。此外，老员工成功介绍新员工入职并工作满3个月的，公司将给予介绍人1000元/人的奖励。1月14日，该公司负责人张先生在接受采访时表示，其企业已办厂十余年，每年春节均采取类似放假安排。张先生介绍，公司外地员工较多，大家辛苦工作了近11个月，无论生产任务多忙，都会安排员工返乡过年、陪伴家人和孩子。5000元的福利奖励，是其在能力范围内为员工提供的基本工资保障。张先生还表示，春节期间企业并非没有订单，但其选择不接单，为此曾流失部分客户。“有些客户表示不能停，但我们还是没有接。”他认为，企业经营既要考虑收益，也要让员工安心过好年，这样员工在新一年里工作积极性和凝聚力会更高。

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浙江一企业春节放35天假还发5000元返岗奖，负责人：办厂十余年，每年都是如此，让员工安心过年，新一年里工作积极性和凝聚力会更高

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男人，对你来说什么是最重要的呢？昨天又接到一位女士的咨询，丈夫为了打赏主播，偷偷贷款把家里车抵押出去。两个孩子开学等着交学费，妻子急着找到我们咨询主播退费。直到被妻子以离婚相逼，男人才不情不愿地向主播开口要钱，可主播几句软言软语的哄骗——说自己处境艰难、无力相助，就让他瞬间心软。可笑，男人毫不担忧自身的处境，反而心疼起那位主播来。 男人，对你来说什么最重要呢，老婆孩子的温饱、家庭的安稳，都能被你抛诸脑后？这个女主播对你来说最重要吗，可是得到之后新鲜感过后，你也会像看你现在的老婆一样觉得无趣乏味。 多数能赚钱的主播，套路如出一辙：用各种方式延长你“得到”他们的时间，在拉扯间撩拨你的心弦，利用你的情感与荷尔蒙换取打赏。背后的运营团队更是竭尽所能，甜言蜜语、情感操纵，哪怕你囊中羞涩，也能诱使你借钱、贷款，直到将你榨干后弃如敝履。 渣男贪图美色，渣女贪图钱财。可现实中，这两类人往往平行不相交。结果往往是：好男人被渣女骗得倾家荡产，好女人被渣男伤得人财两空。 从小我爸妈对我的教育，女孩子一定要靠自己，爸妈会把最好的给你，但绝不能因为虚荣去贩卖自己。长大步入社会，却频繁听到一种扭曲的论调：女人要“坏到骨子里”，要“酥到男人心眼里”，才能实现阶级跨越。这种荒谬的道理，竟催生出了无数相关产业，背后的人赚得盆满钵满。而男人则开始抱怨“女人都是捞女”，反过来又带动了“反捞女”产业链的兴起。 你看，众人皆成被收割的羊毛。网络上，男女对立成了流量密码，骂战不休；回到现实，很多人越看枕边人越不顺眼，转而向虚拟世界寻求慰藉。 过去几年，我在事业上拼尽全力。酒局上，我不推脱，举杯就干；为了案件，通宵达旦是家常便饭。我拼了命地成长，不过是为了赚那几两碎银，撑起自己的生活。可我在朋友圈看到一位毕业后就从未工作过的女孩：每天晒着精致的下午茶，足迹遍布世界各地。我不禁疑惑，难道真的相信那句“女人要坏才能上位”的歪理，生活就能如此轻松吗？ 我试图去验证这个诡秘的观点。过去一段时间，我抽晚上的时间尝试当“女主播”。凭借工作中接触的大量案例，我对主播的套路了如指掌，可真要付诸行动，我却无论如何都做不到模仿那些话术与姿态。我清楚地知道，自己真的不是“这块料”。 或许是我“律师”与“主播”的双重身份，让大家对我有“擦边律师”的初印象。但我明白，解释再多都是徒劳。于是，我毅然转型了工作号的内容方向，哪怕面临流量滑铁卢也毫不在意——我只想踏踏实实地做自己真正想做的事。 有人说：“你向现实妥协了，向钱低头了。” 是的，我承认对钱妥协。我想，大多数人都在妥协。我需要它应付生活，支撑学习与成长。但我不向命运低头。康德所言：“世界上唯有两样东西能让我们的内心受到深深的震撼，一是我们头顶浩瀚的星空，二是我们心中崇高的道德法则。”在物质与原则之间，清醒地活着。 随便说说，也不知有几人会读完。不过是一个普通女孩踏入社会后，面对价值观撕裂的一点真实感慨罢了。 #律师