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家庭办公室
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非常适合成长型家庭住宅
啃着馒头去流浪
发布时间2025/07/08 13:13:07
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家庭办公室。你不会相信这张桌子竟然藏在柜子里 #机械设计 #机械设计原理 #门 #机械百科 #门窗人的日常
机械设计工坊
发布时间2025/07/15 02:50:54
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粥左罗:2套房子、8辆车、一家月月赔钱的咖啡店......我过去15年如何花钱的?
粥左罗
发布时间2025/07/12 13:09:15
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重回云南(三):比赛篇。 说实话,申花球员的体能确实很不错,基本上没有明显的体能不支的现象,虽然也有因体能下降出现的技术动作走形,但是绝大多数球员的奔跑都处于很正常状态,说明球队的训练强度很好,玉昆主场是个很好的训练成果“照妖镜”。 申花开场后的好几次标志性的身后球进攻,几乎得手,并且反客为主主动拉节奏,毫无保留,以我为主的战术定力很坚定。玉昆的进球看似偶然,因传中出现折射变相,让内内舒服起脚得分,其实还是体现了安德森的求攻意图和长传快攻的指导思想,禁区弧顶偌大空档出现是因为往门前包抄的人员很多,把申花队员都带入门前区域。两队都在坚持自我的角度很有不错的比赛气质。 赛中赛后都在讨论守门员的问题,两个都是年轻人,但是特点迥异。余鉴贤一战成名,靠的是他有超出年龄的提前预判并提早做动作的能力,现场观察下来,这一点微小的重心提前移动为他带来了多次极限扑救,非常棒,但也会因此失误,例如那个高天意的任意球得分,他预判近门柱导致的重心右移,无法再回到左边扑救。总体上,他的表现可谓超级发挥。 假如说余鉴贤是激进型,那薛庆浩就是保守型,两种类型各有优势也很常见。后者很少冒险提前做动作,除非很有把握,而很多时候当距离和球速条件,以及眼前视野被阻之后,稳健型守门员容易被动挨打,薛庆浩的几个丢球都是跟随球出时刻做动作。但是很多激进型门将的滑铁卢,也都和主动做选择密不可分。所以优秀门将的黄金期大都在三十岁以后,就是不停的在两者之间纠错,平衡,累积经验,才有越老越香的守门员现象。无论小余还是小薛,两个同龄人只是一场比赛有不一样的经历,绝不是固定模式,都在纠错和成长的路上。 成长不会有固定模式,但是害怕固定思维。申花球迷对安德烈路易斯的固定思维和评论,让我有些费解。目前情况下,无论战术匹配度还是价格匹配度,预算匹配度,巴西人都是目前申花合适的人选,不然斯卢斯基不会坚定使用他。我们有时候以前在队里私下评论球员类型,有一种叫做“吸血鬼类型”,区别在于吸谁的血。跑动积极,主动接应,拼抢凶狠,路易斯非数据贡献是很高的,有些接应造成失误的原因是因为他不会算计这个球难度大不大,会不会丢球挨骂。设身处地,假如一个持球人急需接应,周围区域被防守方锁定,还有人不顾一切跑过来要球接应,大概率会失误或者被踢,他还来,你是不是会很喜欢他。我们见过不少精打细算,不愿牺牲,你为我跑,我为名奔,只求个人出彩的对自己人“吸血鬼型”球员,而路易斯,他的努力都是在吸对手的“血”。当然,假如他能有罗马里奥的射术再加上现在的积极性更好,那申花还会买得起他吗? 足球和单项运动的不同在于,前者经常会在周围同伴间“得利”或者“被渔利”,只有不计得失,相互牺牲和支援,才是最终集体获利的基础。后者输赢都在自己,得失无关别人。所以,一条龙和十一条虫的反差在于彼此的价值观是否合一。当你忽略了一个甘于奉献的人的付出,那就是自废武功,难以内和。此理在家庭,办公室,公司,运动队,军队,等等等等集体环境中,通用。 玉昆能打出这个场面和比分,已经算是不大不小的奇迹,唯独可惜的是,换下和伤退的攻击手太多太早,高原主场怎能自己先鸣金收兵? 至于那个点球判罚,不在此评论,容易抢本篇风头。同时我还要预测,就像足协杯德比那场赛前发的微博一样,周六在八万人,假如申花有进球,还是路易斯。走着瞧,瞧着吃,吃着听,听完忘……周六八万人见。
刘越
发布时间2025/08/04 09:08:03
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大胆猜测,杜建英的真实目的可不只是信托里那点钱!她在下一盘大棋! @银盾家办 @银盾联合家庭办公室 #娃哈哈 #家庭财务规划 #规划 #女性智慧 #父母 #信托 #遗产 #遗嘱 #家族信托 #宗馥莉 #杜建英 #长公主 #企业传承 #宗庆后 #接班 #资产 #商标
万老师-老板家庭传承规划
发布时间2025/07/22 09:19:22
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